企業(yè)文化
《特發(fā)故事Ⅱ》發(fā)布
故事是最形象，最能打動(dòng)人，最傳承永久的。 特發(fā)在40年的改革發(fā)展過(guò)程中，積淀了深厚的企業(yè)文化底蘊，演繹了許多鮮活、動(dòng)人的故事，不僅給人以心靈的觸動(dòng)與精神的震撼，也蘊含著(zhù)特發(fā)倡導的價(jià)值理念，對詮釋、傳承和推廣特發(fā)文化有著(zhù)重要作用。 為講好特發(fā)故事，繼2020年《特發(fā)故事》刊出后，2021年底，《特發(fā)故事Ⅱ》發(fā)布，成為特發(fā)文化宣貫落地的又一成果。 ...查看詳情>>
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12 2015-01一、物業(yè)管理行業(yè)的起源及其發(fā)展 物業(yè)管理（property management）是指受物業(yè)所有人的委托，依據物業(yè)管理委托合同，對物業(yè)的房屋建筑及其設備，市政公用設施、綠化、衛生、交通、治安和環(huán)境容貌等管理項目...
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9 2015-01近日，由特發(fā)信息辦公室主辦的特發(fā)信息“中高層管理文學(xué)分享會(huì )”順利召開(kāi)。分享會(huì )由受邀的特發(fā)信息企業(yè)文化顧問(wèn)丁遠峙老師主講。特發(fā)信息公司領(lǐng)導及各職能部門(mén)負責人共19人參加會(huì )議。 會(huì )上，丁遠峙老師...
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8 2015-01特發(fā)集團按照市國資委有關(guān)規定和要求，加強審計監督工作，以監督促管理，以服務(wù)增效益，著(zhù)力開(kāi)展任期經(jīng)濟責任審計，加快內審工作轉型，不斷拓寬審計領(lǐng)域，豐富審計內容，創(chuàng )新審計手段，提高審計成果的水平和實(shí)效，...
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7 2015-012014年底，為進(jìn)一步增強及凝聚團隊力量、提升團隊執行力、熔煉團隊意志力，特發(fā)黎明長(cháng)龍公司組織全體員工赴深圳市國防教育訓練基地進(jìn)行商務(wù)禮儀培訓及戶(hù)外團隊拓展活動(dòng)，接受正規化、標準化操作、儀容儀表、執行力、...
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6 2015-012014年，我們6000余名特發(fā)人向社會(huì )、向股東、也向自己交出了一份厚重的成績(jì)單：營(yíng)業(yè)收入、利潤、凈資產(chǎn)收益率等各項指標全面超額完成全年任務(wù)，并創(chuàng )了集團歷史上的新高！ 透過(guò)這份成績(jì)單，我深深地體會(huì )到來(lái)自市委市...